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Diplomatie bei Führungskräften: Eine „stille“ Kompetenz für mehr Wirksamkeit Vermutlich denken Sie zunächst an das politische Parkett, wenn Sie „Diplomatie bei Führungskräften“ lesen. Und tatsächlich wird diese Fähigkeit nur selten als Schlüsselkompetenz im...
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Haltung, Klarheit, Präsenz – Was Führungskompetenz mit Yoga gemeinsam hat Führungskompetenz? Klar, das wünschen sich alle, die in einer leitenden Funktion arbeiten. Das ist schließlich das Fundament für ein wirksames Ausfüllen der eigenen Rolle. Doch was macht gute...
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Die Last der Perfektion: Warum zu hohe Maßstäbe Ihrem Team schaden können Eigentlich klingt es fast wie ein Paradoxon, wenn man von der Last der Perfektion spricht. Je näher die eigene Leistung am Ideal ist, desto besser. Oder nicht …? Tatsächlich hängt das ganz...
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Mut zur Verletzlichkeit: Wie Sie auch ohne Schutzpanzer gut führen Viele Führungskräfte tragen ihn: einen unsichtbaren Schutzpanzer. Das ist grundsätzlich von Vorteil. Etwa dann, wenn sie in dynamischen, anspruchsvollen Kontexten Stärke demonstrieren müssen. Doch...
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